Accueil - Programmes de formation - Booster son anglais
Travailler la spontanéité
et la réactivité
Méthodologie
20 heures
de formations
Durée
Débloquer les freins à l’oral et consolider les bases
Objectifs
Aucun
Adaptation à la mise en pratique professionnelle.
Savoir convaincre lors de négociation.
Savoir recommander une option.
Adapter son discours et son savoir-être face à des interlocuteurs de culture différente.
Élargir et approfondir le vocabulaire spécifique au métier.
Enrichir son vocabulaire d’expressions et tournures idiomatiques.
Travailler la fluidité et la réactivité par le biais de jeux et simulations en contexte.
Bridget Karm, spécialiste en langues des affaires, est forte d’une expérience de plus de 25 ans en entreprise en France et au Canada. Elle réalise des missions de conseil en communication et de formation intra et inter-entreprises auprès de clients tels que EMLyon, Alsthom, GE, GEC Electromécanique, Peugeot…
Bridget Karm est titulaire d’un DEA de linguistique anglaise et d’un ‘Degree of Higher Education in English as a Foreign language’. Elle intervient en tant qu’enseignante en communication orale en anglais à l’Université Lyon I auprès des Masters 1 et 2, toutes disciplines.
Coté Compétences est déclaré comme organisme de formation sous le numéro 84692139969 auprès de la Préfecture du Rhône (5 octobre 2023). Et est donc habilité à mener des actions de formation professionnelle continue (Loi 71-575 du 16 juillet 1971.
Côté Compétences est en cours de certification QUALIOPI.
Pendant le stage
Pendant la formation, Côté Compétences est à l’écoute des stagiaires pour faciliter le bon déroulement de la formation. Les stagiaires restent toujours joignables. Les coordonnées téléphonique et e-mail de Côté Compétences figurent sur tous les documents. Pour le bon déroulement de la formation, les messages sont transmis lors des pauses sauf en cas d’urgence.
Les horaires de formation sont déterminés et adressés avec la convocation à chaque stagiaire.
Les repas sont libres. Ils peuvent être pris dans la salle de formation sur accord express du formateur et selon le règlement intérieur du lieu d’accueil de la formation.
La participation à des formations Côté Compétences est soumise à l’acceptation préalable des règles de confidentialité et de sécurité.
Les motifs de rupture de parcours de formation et d’absences sont différents et donc traités spécifiquement. Dans tous les cas, un dialogue entre le stagiaire, la direction de Côté Compétences et le formateur pour trouver une solution amiable la plus adéquate.
A la fin de la formation, un questionnaire de satisfaction est remis à tous les stagiaires et doit être remis au formateur au avant de quitter le lieu de la formation.
Après le stage
Après la formation, Côté Compétences remet
Accès et commodités
Les informations d’accès au lieu de formation, les horaires et les commodités sont transmises au stagiaire et au donneur d’ordres dans les semaines qui précèdent la formation.
Les informations recueillies sont enregistrées dans un fichier informatisé. Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement, en adressant un courrier ou un mail à Côté Compétences.
Dans ce programme : en continu
Le service formation reste à l’écoute des personnes en situation de handicap. Chaque personne mentionnant une situation de handicap bénéficie d’une prise en charge personnalisée.
Toute personne en situation de handicap peut contacter directement la direction de Côté Compétences :
Madame Frédérique Bernard-Sablière, 06 31 49 20 81, fbs@cotecompetences.com
Une analyse des besoin d’adaptation de la formation sera menée en prenant en considération les contraintes liées au handicap et les exigences de la formation (méthode pédagogiques et conditions de mise en œuvre). Cette analyse est réalisée en concertation avec :
Ces solutions de compensations peuvent être des aménagements du parcours de formation en termes techniques (équipements adaptés) ou organisationnels (horaires).
S’il s’avère que la concertation ne peut répondre à la demande, et pour être guidé vers les aménagements à mettre en place, la direction de Côté Compétences prend contact avec un spécialiste du handicap (Agfiph Rhône-Alpes, L’Isle d’Abeau, 04 74 94 20 21, rhf-ara@agefiph.asso.fr).
La loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, prévoit deux principes fondamentaux concernant les personnes handicapées : la non-discrimination et le droit à la compensation.
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